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	<title>Enquête Archives | Canadian Visa Professionals (CanadianVP) Canadian Visa Professionals (CanadianVP) | Enquête Archives</title>
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	<title>Enquête Archives | Canadian Visa Professionals (CanadianVP) Canadian Visa Professionals (CanadianVP) | Enquête Archives</title>
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		<title>Événement Historique : Un Enfant De 12 Ans Obtient Son Diplôme Universitaire Au Canada</title>
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		<pubDate>Sun, 20 Aug 2023 13:16:17 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Selon Canadian Visa Professionals, le Canada vient de vivre un nouveau moment historique avec l&#8217;obtention, par une fillette de 12 ans, d&#8217;un diplôme d&#8217;une université canadienne. Anthaea-Grace Patricia Dennis a marqué l&#8217;histoire &#8211; une diplômée de 12 ans qui a obtenu son diplôme en sciences biomédicales il y a quelques semaines. Selon un expert de [&#8230;]</p>
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									<p><a href="https://www.canadianvisaprofessionals.net/fr/des-articles/les-dix-meilleurs-endroits-a-visiter-ce-printemps-au-canada/">Selon Canadian Visa Professionals</a>, le Canada vient de vivre un nouveau moment historique avec l&rsquo;obtention, par une fillette de 12 ans, d&rsquo;un diplôme d&rsquo;une université canadienne.</p><p>Anthaea-Grace Patricia Dennis a marqué l&rsquo;histoire &#8211; une diplômée de 12 ans qui a obtenu son diplôme en sciences biomédicales il y a quelques semaines.</p>								</div>
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									<p>Selon un expert de Canadian Visa Professionals, Patricia est la plus jeune diplômée canadienne de l&rsquo;histoire de l&rsquo;enseignement universitaire au Canada. </p><p> </p><p>Patricia Dennis a récemment franchi la scène de l&rsquo;Université d&rsquo;Ottawa pour recevoir son baccalauréat en sciences biomédicales.</p><div> </div>								</div>
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					<h2 class="elementor-heading-title elementor-size-default">Plus De Détails Sur Patricia Dennis
<div><br></div></h2>				</div>
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									<p>Cette jeune fille d&rsquo;Ottawa est un véritable prodige qui a fait sa fierté, mais aussi celle de sa famille et de ses amis.</p><p> </p><p>Patricia Dennis a commencé son programme à l&rsquo;âge de neuf ans, alors que la plupart de ses camarades profitaient de la récréation, jouaient à des jeux et bavardaient.</p><p> </p><p>Lorsqu&rsquo;on lui a demandé ce qu&rsquo;elle pensait de ses réalisations, elle a répondu :</p><div> </div>								</div>
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			<p class="elementor-blockquote__content">
				<b>"Je suis fière de mon exploit. J'ai cru que j'allais tomber de l'estrade à cause de l'excitation qui régnait avant de traverser la scène. Malgré tous les obstacles et les défis auxquels j'ai été confrontée pendant le programme, je suis fière de moi et je suis heureuse."
</b>			</p>
					</blockquote>
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									<p>Canadian Visa Professionals peuvent confirmer que Johanna Dennis, la mère de Patricia, a joué un rôle déterminant dans sa réussite scolaire à un jeune âge.</p><p>Joanna Dennis raconte :</p><p> </p><p>« J&rsquo;ai réalisé que Patricia était spéciale lorsqu&rsquo;elle avait environ deux ans et demi. En tant que mère célibataire, l&rsquo;élever seule a été un peu difficile, mais je suis ravie de sa réussite. »</p><p> </p><p>« Lorsqu&rsquo;elle ne fait pas de recherches ou n&rsquo;écrit pas sur le cerveau, elle joue avec ses chats ou regarde des séries télévisées. Patricia est également une très bonne violoniste », conclut Johanna.</p><p> </p><p>Johanna Dennis et sa fille partagent un lien très fort.</p><div> </div>								</div>
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		<title>Canadian Visa Professionals- Une immigrante du Japon dit qu&#8217;elle se sent plus libre au Canada</title>
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		<pubDate>Wed, 26 Jul 2023 11:37:52 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Au total, 76 % des immigrants japonais arrivés au Canada au cours des deux dernières décennies sont des femmes. Yuka Yamamoto Woods est l&#8217;une des quelque 14 000 immigrantes japonaises au Canada. Cette femme, arrivée à Vancouver en 2006, a déclaré qu&#8217;elle se sentait plus libre en vivant au Canada. &#160;Selon Canadian Visa Professionals, elle [&#8230;]</p>
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									<p>Au total, 76 % des immigrants japonais arrivés au Canada au cours des deux dernières décennies sont des femmes. Yuka Yamamoto Woods est l&rsquo;une des quelque 14 000 immigrantes japonaises au Canada. Cette femme, arrivée à Vancouver en 2006, a déclaré qu&rsquo;elle se sentait plus libre en vivant au Canada.</p><div><div> </div><div><a href="https://www.canadianvisaprofessionals.net/fr/des-articles/les-dix-meilleurs-endroits-a-visiter-ce-printemps-au-canada/">Selon Canadian Visa Professionals, elle est d&rsquo;abord venue au Canada pour des vacances-travail</a>, puis est devenue résidente permanente au bout de quelques années. Selon Yamamoto Woods, il est plus facile d&rsquo;être une mère qui travaille au Canada que dans son pays d&rsquo;origine, le Japon. Elle ajoute que la plupart de ses collègues sont des mères.</div></div><div> </div>								</div>
				</div>
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			<p class="elementor-blockquote__content">
				<b>14,000</b>

"Au total, 76 % de tous les immigrants japonais au Canada au cours des deux dernières décennies sont des femmes. Yuka Yamamoto Woods est l'une des quelque 14 000 immigrantes japonaises au Canada.”
			</p>
					</blockquote>
						</div>
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					<h2 class="elementor-heading-title elementor-size-default">L'expérience de l'immigrante japonaise dans son pays d'origine</h2>				</div>
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									<p>Yamamoto Woods raconte que son mari l&rsquo;aide à faire le ménage et à élever les enfants. Selon elle, cette situation est inhabituelle au Japon, car de nombreuses femmes abandonnent leur travail lorsqu&rsquo;elles sont enceintes.</p><p> </p><p>Yuka Yamamoto Woods a décrit son expérience au Japon. Enfant, elle a toujours aimé voyager et, à 19 ans, elle a entamé la carrière de ses rêves en tant que membre du personnel au sol d&rsquo;une compagnie aérienne à Tokyo.</p><p> </p>								</div>
				</div>
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									<p>Après environ quatre ans de longues heures de travail, elle s&rsquo;est rendu compte qu&rsquo;il était peu probable qu&rsquo;elle puisse devenir mère tout en travaillant. Obtenir une promotion semblait également impossible, rapporte Canadian Visa Professionals.</p><p> </p><p>Yamamoto Woods est arrivée à cette conclusion lorsqu&rsquo;elle a réalisé que la plupart des directeurs de son aéroport de Tokyo étaient des hommes. Par ailleurs, la plupart des femmes qui travaillaient quittaient leur emploi dès qu&rsquo;elles tombaient enceintes. Tous ces éléments lui ont prouvé l&rsquo;ampleur de l&rsquo;inégalité entre les sexes dans son pays d&rsquo;origine.</p><div> </div>								</div>
				</div>
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					<h2 class="elementor-heading-title elementor-size-default">Principale raison de l'afflux de femmes japonaises au Canada
<div><br></div></h2>				</div>
				</div>
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				<div class="elementor-widget-container">
									<p>La raison principale du nombre élevé de Japonaises quittant leur pays pour le Canada est l&rsquo;inégalité entre les hommes et les femmes, profondément ancrée dans le pays. L&rsquo;une d&rsquo;entre elles, Yuka Yamamoto Woods, animatrice dans le domaine de la petite enfance dans la région métropolitaine de Vancouver, a déclaré qu&rsquo;elle se sentait plus libre en vivant au Canada.</p><div> </div>								</div>
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		<p>The post <a href="https://www.canadianvisaprofessionals.net/fr/actualites-et-mises-a-jour/une-immigrante-du-japon-dit-quelle-se-sent-plus-libre-au-canada/">Canadian Visa Professionals- Une immigrante du Japon dit qu&rsquo;elle se sent plus libre au Canada</a> appeared first on <a href="https://www.canadianvisaprofessionals.net/fr/">Canadian Visa Professionals (CanadianVP)</a>.</p>
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		<title>Enquête : La moitié des entreprises canadiennes augmenteront leurs budgets salariaux en 2023</title>
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		<dc:creator><![CDATA[]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 09 Mar 2023 13:40:50 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Une enquête de Normandin Beaudry a révélé que les deux cinquièmes de 440 employeurs avaient mis de côté une moyenne de 1,2 % de fonds supplémentaires pour des augmentations de salaire. Les ajustements du marché et la nécessité de conserver un rôle essentiel sont quelques-unes des raisons qui expliquent les mesures prises par ces répondants. [&#8230;]</p>
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										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="1203" class="elementor elementor-1203" data-elementor-post-type="post">
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									<p><span style="font-weight: 400;">Une enquête de Normandin Beaudry a révélé que les deux cinquièmes de 440 employeurs avaient mis de côté une moyenne de 1,2 % de fonds supplémentaires pour des augmentations de salaire. Les ajustements du marché et la nécessité de conserver un rôle essentiel sont quelques-unes des raisons qui expliquent les mesures prises par ces répondants. Une autre raison est la nécessité de retenir les travailleurs qui risquent de partir.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">Les répondants ont également déclaré qu&rsquo;ils prévoyaient une augmentation budgétaire moyenne de 4,7 % pour permettre des augmentations de salaire en 2023. Les régions qui prévoient les plus fortes augmentations budgétaires sont le Québec et l&rsquo;Ontario. Les professionnels canadiens des visas ont ajouté que les entreprises privées et les organisations à but non lucratif prévoient les augmentations budgétaires les plus élevées.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">En fin de compte, les entreprises continuent d&rsquo;investir dans les budgets d&rsquo;augmentation des salaires malgré la volatilité de la situation économique. Darcy Clark, directeur principal de la rémunération chez Normandin Beaudry, a déclaré qu&rsquo;elles agissent ainsi pour s&rsquo;adapter au marché du travail extrêmement concurrentiel du Canada.</span></p>								</div>
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					<h2 class="elementor-heading-title elementor-size-default">Informations supplémentaires sur la structure salariale au Canada pour 2023</h2>				</div>
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									<p><span style="font-weight: 400;">La prévision d&rsquo;augmentation moyenne de la structure salariale au Canada pour 2023 est de 3,2 %. Ce record exclut les entreprises qui ont décidé de geler leur structure salariale, ont rapporté les professionnels canadiens des visas. Ce nouveau record est plus élevé puisque la prévision initiale de l&rsquo;été dernier était de 3,0 %.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">En ce qui concerne les augmentations du budget salarial au Canada, le Québec (3,4 %) et l&rsquo;Ontario (3,2 %) sont en tête. La Colombie-Britannique et l&rsquo;Alberta suivent avec des budgets révisés de 3 %.</span></p>								</div>
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					<h2 class="elementor-heading-title elementor-size-default">Augmentation du salaire des employés au Canada en 2023</h2>				</div>
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									<p><span style="font-weight: 400;">En 2023, environ 48 % des employeurs canadiens augmentent leur budget salarial. Ce rapport est tiré d&rsquo;une nouvelle enquête de Normandin Beaudry. Sur la base de ces prévisions, <a href="https://www.canadianvisaprofessionals.net/fr/elementor-772/">les professionnels canadiens des visas</a> ont conclu que les nouveaux immigrants ont de bonnes chances d&rsquo;obtenir des emplois bien rémunérés au Canada.</span></p>								</div>
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